LAS FUNCIONES QUE TIENE LA RESPONSABILIDAD
SOCIAL EMPRESARIAL CON EL MEDIO AMBIENTE, CALIDAD DE VIDA EN LA EMPRESA,
VINCULACIÓN CON LA COMUNIDAD Y ÉTICA PROFESIONAL
Todas las empresas funcionan como parte de un
sistema interactivo de relaciones con los individuos y los grupos de la
sociedad.
Se conoce en la actualidad como la responsabilidad
social y la ética empresarial como estrategia corporativa, la cual sostiene que
la empresa tiene obligaciones muy grandes en la sociedad, independientemente de
la búsqueda de ganancias o de otras metas estratégicas.
Cuan aceptable es un comportamiento en las empresas
depende de los competidores, clientes, reguladores gubernamentales, grupos de
interés y público en general, así como los principios morales y valores
personales.
Ética empresarial •Se relaciona con las decisiones
de un individuo o grupo de trabajo que la sociedad evalúa como buenas o malas.
Responsabilidad social •Es un concepto mas amplio que atañe al impacto de las
actividades de la empresas como un todo tienen en la sociedad.
La función de la ética en las empresas se debe al
comportamiento; a sus superiores, compañeros de trabajo y familiares, juzgaran
la ética de sus acciones y la toma de decisiones, para que así genere confianza
entre los individuos y las relaciones empresariales.
Las cuestiones éticas de las empresas se clasifican
en: Conflicto de interés, Sobornos Equidad y honestidad Comunicaciones Plagio
Mentir a empleados, clientes, proveedores o al público
en general. Ocultar información necesaria a empleados, clientes, proveedores o público
en general. Maltrato o intimidación de los empleados. Falsear el número de
horas trabajadas reales.
Discriminación por el grupo étnico, color de piel,
genero, edad o categorías similares. Acoso sexual Robo Violar las leyes y
reglamentos ambientales en las empresas. Falsificar registros e informes Consumir
drogas o bebidas alcohólicas.
Los códigos de ética, políticas de ética y
programas de capacitación ética mejoran el comportamiento ético, ya que
describen que actividades son aceptables y cuáles no, además de limitar las
posibilidades de comportamiento indebido mediante castigos por infringir las
reglas y normas.
Responsabilidades Voluntarias. Ser un “Buen
ciudadano o corporativo”; Contribuir a la comunidad y a la calidad de vida
Responsabilidades Legales. Acatar la ley; jugar conforme a las reglas del
juego. Responsabilidades Éticas. Comportarse de manera ética; hacer lo
correcto, justo y razonable; no dañar. Responsabilidades Económicas.
No hay comentarios.:
Publicar un comentario